自由時報 / 2008/06/12
〔記者胡清暉、劉力仁卅台北報導〕一名蔡姓國小男老師,先前曾嘴對嘴餵食女學生糖果,還親吻女學生嘴唇,七年來待過四所學校,兩度改名,但目前仍在南部某校任教中。教育部為杜絕不適任老師四處流竄,已建置資料庫,名單約有近二百人,下月起要在網站公布。
人本教育基金會昨天召開「要吊照,不要調校—杜絕校園性侵災害」記者會,痛批部分學校校務主管以鄉愿、顢頇的心態面對校園性侵害案,故意隱匿案情、延誤通報,企圖息事寧人,讓被害學生及家長遭到二度傷害。
一名受害國小男童的家長在記者會上,控訴男老師在午休時間脫男童褲子撫摸性器官並射精,前後有近十名受害學童。事後,校長知情不報,還企圖以「脫褲子、摸屁股」大事化小。
提供學校主管任用前查詢教育部人事處強調,對不適任老師會「就地處理」,即使被迫退休或辭職仍要追蹤通報。同時,為了杜絕不適任老師藉由借聘、調校四處流竄,已著手整理「具有教育人員任用條例三十一條不得聘任人員名冊」,名單約有一至二百人,下月起在網站公布,提供學校主管在任用前查詢。
教育部強調,上網查詢需要密碼,非對一般民眾開放。至於不適任教師個案,包括曾犯內亂、外患、貪污瀆職、褫奪公權、受禁治產宣告、患精神病、行為不檢有損師道者。
根據教育部統計,九十五年接獲六十一件疑似老師對學生性侵害或性騷擾的案件,去年共計七十一件,教育部官員坦言,檯面下的黑數難以估計。至於今年一月迄今,老師對學生伸出惡爪並遭媒體曝光案例多達二十三件,顯見問題嚴重。
88年至今 通報解聘案僅41例儘管檯面下的黑數難以估計,但教育部統計,從民國八十八年五月至今,各縣市政府通報的不適任教師解聘案卻僅四十一例,其中大部分案例是性侵害或性騷擾。教育部官員也坦承,「這二年才嚴格要求貫徹通報制度」。
教育部並表示,以往不適任教師都是採取紙本建檔,由學校來文查詢,未來設立網站之後,更積極地提供資訊給各校,維護學校及學生權益。
輔大法律系副教授吳志光建議,希望立法院能夠先針對教師法中不適任教師的部分逕付二讀,若有校方、教評會延誤通報不適任教師,可由教育主管單位直接代為處理,同時,一旦通報疑似案例,可立即停聘。
http://times.hinet.net/times/art ... isGraphArticle=true
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